Chi Tiết Tin Tuyển Dụng Quản lý kinh doanh Tại Chi nhánh Hồ Chí Minh - Công Ty TNHH Dược Hunmed
- Hồ Chí Minh: Không giới hạn (Đảm bảo thu nhập xứng đáng với khả năng và kinh nghiệm) lộ trình tăng lương rõ ràng.... Hưởng đầy đủ các chế độ BHXH – BHYT – BHTN theo quy định của Nhà nước
Mô Tả Công Việc Quản lý kinh doanh Với Mức Lương Thỏa thuận
Chịu trách nhiệm lập, triển khai Kế hoạch tháng/quý/năm theo mục tiêu Kinh doanh của Công ty.
Triển khai công tác đào tạo: kiến thức sản phẩm và các kỹ năng ...cho TDV bán hàng.
Lên kế hoạch phủ địa bàn và tăng doanh số.
Quản lý đội ngũ nhân viên nhằm đạt mục tiêu doanh số theo từng tháng, năm và phân bổ cho từng khu vực quản lý.
Tìm kiếm nguồn Trình dược viên, tuyển dụng Trình dược viên, đào tạo và đánh giá trình dược viên.
Viếng thăm và chăm sóc khách hàng key trong khu vực quản lý.
Khảo sát và phát triển thêm khách hàng key mới trong khu vực.
Đề xuất các chính sách phù hợp với tình hình kinh doanh của Công ty.
Triển khai tốt các hoạt động Marketing tại khu vực được quản lý
Giám sát việc tập trung công việc của TDV, quản lý và phát triển các nhân sự trong khu vực được quản lý.
Lập báo cáo công việc, phân tích thị trường và đưa ra các giải pháp bán hàng
Trao đổi thêm khi phỏng vấn
Với Mức Lương Thỏa thuận Thì Cần Những Yêu Cầu Công Việc Gì
Có kỹ năng giao tiếp, thuyết phục, đàm phán, thương lượng và xây dựng các mối quan hệ tốt
Tốt nghiệp Cao Đẳng Y/Dược khoa trở lên hoặc Quản trị kinh doanh, Kinh tế
Ưu tiên ứng viên có ít nhất trên 2 năm kinh nghiệm
Chín chắn, tự tin, có khả năng làm việc độc lập dưới cường độ, áp lực cao, làm việc với tinh thần trách nhiệm cao.
Sử dụng vi tính văn phòng: Word, Excel, PowerPoint
Tại Chi nhánh Hồ Chí Minh - Công Ty TNHH Dược Hunmed Thì Được Hưởng Những Gì
Lương cứng không phụ thuộc doanh số
Cách Thức Ứng Tuyển Tại Chi nhánh Hồ Chí Minh - Công Ty TNHH Dược Hunmed
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm Ứng tuyển ngay dưới đây.
Hạn nộp hồ sơ: 31/03/2025
Nộp hồ sơ ứng tuyển tại job3s.online
Liên Hệ Công Ty
Tải ngay app tìm việc job3s.online
