Tin tuyển dụng
Mức độ phù hợp

Chi Tiết Tin Tuyển Dụng Điều dưỡng Tại Công Ty TNHH Hệ Thống Dây Sumi-Hanel
Mức lương
Từ 500 Triệu
Hình thức làm việc
Khác
Giới tính
Không yêu cầu
Số lượng tuyển
1 người
Kinh nghiệm
Không yêu cầu
Cấp bậc
Nhân viên
Địa điểm làm việc
- Hà Nội: Đường công nghiệp 4, Khu CN Sài Đồng B, Thạch Bàn, Long Biên, Hà Nội
Mô Tả Công Việc Điều dưỡng Với Mức Lương Từ 500 Triệu
• Lập phương án cải tạo, sửa chữa, lắp đặt hệ thống điện
• Kiểm tra an toàn vận hành hệ thống điện
• Giám sát nhà thầu thực hiện
Với Mức Lương Từ 500 Triệu Thì Cần Những Yêu Cầu Công Việc Gì
Yêu cầu:
• Nam tuổi từ 23-30
• Tốt nghiệp đại học chính quy chuyên ngành điện,...
• Trình độ máy tính: Thành thạo Autocad, Excel, power point
• Trình độ ngoại ngữ: Tiếng Anh nghe nói đọc viết tốt
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm và biết tiếng Nhật
CÁC CHẾ ĐỘ ĐƯỢC HƯỞNG:
• Mức lương: Lương cơ bản 500$/tháng
• Được xét tăng lương và phụ cấp theo định kỳ hàng năm.
• Phụ cấp ngoại ngữ theo trình độ, bao gồm tiếng Anh và tiếng Nhật
• Căn cứ vào kết quả kinh doanh, được thưởng 4 lần trong năm vào các dịp: Tết dương lịch, 30/4 và 01/5, 02/9, Tết âm lịch. Mức thưởng mỗi lần khoảng 1 tháng lương cơ bản.
• Nam tuổi từ 23-30
• Tốt nghiệp đại học chính quy chuyên ngành điện,...
• Trình độ máy tính: Thành thạo Autocad, Excel, power point
• Trình độ ngoại ngữ: Tiếng Anh nghe nói đọc viết tốt
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm và biết tiếng Nhật
CÁC CHẾ ĐỘ ĐƯỢC HƯỞNG:
• Mức lương: Lương cơ bản 500$/tháng
• Được xét tăng lương và phụ cấp theo định kỳ hàng năm.
• Phụ cấp ngoại ngữ theo trình độ, bao gồm tiếng Anh và tiếng Nhật
• Căn cứ vào kết quả kinh doanh, được thưởng 4 lần trong năm vào các dịp: Tết dương lịch, 30/4 và 01/5, 02/9, Tết âm lịch. Mức thưởng mỗi lần khoảng 1 tháng lương cơ bản.
Tại Công Ty TNHH Hệ Thống Dây Sumi-Hanel Thì Được Hưởng Những Gì
Xem thêm
Cách Thức Ứng Tuyển Tại Công Ty TNHH Hệ Thống Dây Sumi-Hanel
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm Ứng tuyển ngay dưới đây.
Hạn nộp hồ sơ: 20/03/2025
Nộp hồ sơ ứng tuyển tại job3s.online
