Tìm việc làm Phát triển học liệu/Thiết kế khóa học có 11 tin tuyển dụng tháng 5/2025

Nhu cầu tuyển dụng việc làm phát triển học liệu đang tăng mạnh với mức lương dao động từ 8.000.000 - 40.000.000 VNĐ/tháng. Vị trí này yêu cầu ứng viên cần có kiến thức vững về giáo dục và phương pháp giảng dạy, kỹ năng thiết kế đồ họa, sử dụng phần mềm học liệu, cũng như khả năng giao tiếp tốt và làm việc nhóm.

1. Nhu cầu nhân lực của việc làm phát triển học liệu

Nhu cầu tuyển dụng việc làm phát triển học liệu đang gia tăng đáng kể nhờ xu hướng chuyển đổi số và đổi mới giáo dục tại Việt Nam. Theo báo cáo của Bộ Thông tin và Truyền thông, năm 2021, các doanh nghiệp cần 450.000 nhân sự trong lĩnh vực công nghệ số nhưng nguồn nhân lực chỉ đáp ứng được 430.000 người. Đến năm 2022, con số thiếu hụt này lên tới 150.000 nhân sự. Sự thiếu hụt này cho thấy nhu cầu cấp thiết về nhân lực có kỹ năng phát triển học liệu số để đáp ứng yêu cầu của thị trường.

Vị trí như chuyên viên phát triển học liệu, quản lý dự án giáo dục và chuyên gia thiết kế chương trình đào tạo đang được các tổ chức giáo dục và doanh nghiệp tìm kiếm. Theo báo cáo của Diễn đàn Kinh tế Thế giới, hơn 75% các công ty đang tìm cách áp dụng công nghệ mới như dữ liệu lớn, điện toán đám mây và trí tuệ nhân tạo trong vòng 5 năm tới. Điều này tạo ra triển vọng nghề nghiệp rộng mở cho những ai có kỹ năng phát triển học liệu số, đáp ứng nhu cầu tuyển dụng phát triển học liệu ngày càng cao của thị trường lao động hiện đại.

Nhu cầu tuyển dụng việc làm phát triển học liệu gia tăng mạnh mẽ nhờ xu hướng chuyển đổi số và đổi mới giáo dục tại Việt Nam
Nhu cầu tuyển dụng việc làm phát triển học liệu gia tăng mạnh mẽ nhờ xu hướng chuyển đổi số và đổi mới giáo dục tại Việt Nam

2. Cập nhật mức lương tuyển dụng việc làm phát triển học liệu

Mức lương tuyển dụng cho việc làm phát triển học liệu dao động từ 8.000.000 VNĐ - 40.000.000 VNĐ/tháng, tùy thuộc vào kinh nghiệm làm việc và vai trò cụ thể. Dưới đây là chi tiết mức lương của từng vị trí công việc này:

Vị trí công việc

Mức lương dao động (VNĐ/tháng)

Nhân viên biên soạn tài liệu

8.000.000 - 15.000.000

Chuyên viên phát triển học liệu

12.000.000 - 20.000.000

Chuyên viên thiết kế giáo dục

15.000.000 - 25.000.000

Giám đốc phát triển học liệu

25.000.000 - 40.000.000

3. Mô tả công việc cho việc làm phát triển học liệu

Công việc phát triển học liệu đòi hỏi sự sáng tạo, khả năng phân tích và kỹ năng hợp tác để tạo ra tài liệu giáo dục chất lượng. Dưới đây là những nhiệm vụ chính mà chuyên viên trong lĩnh vực này thường đảm nhận:

  • Nghiên cứu và phân tích nhu cầu học tập: Tìm hiểu mục tiêu học tập, đối tượng người học và các xu hướng giáo dục mới để đảm bảo học liệu đáp ứng đúng yêu cầu thực tế.

  • Thiết kế và phát triển tài liệu học tập: Sáng tạo, biên soạn và tối ưu hóa tài liệu học tập, bao gồm bài giảng, bài tập và các nội dung đa phương tiện như video, đồ họa minh họa.

  • Đánh giá và cập nhật học liệu theo phản hồi: Thu thập ý kiến từ người học và giảng viên, tiến hành điều chỉnh nội dung, định dạng hoặc phương pháp để nâng cao hiệu quả học tập.

  • Hợp tác với giáo viên và chuyên gia trong lĩnh vực giáo dục: Làm việc nhóm để xây dựng nội dung học liệu chất lượng cao, đồng thời đảm bảo tính khoa học và phù hợp với chương trình giảng dạy.

Việc làm phát triển học liệu có nhiệm vụ nghiên cứu và phân tích nhu cầu học tập, từ đó thiết kế và phát triển tài liệu học tập phù hợp
Việc làm phát triển học liệu có nhiệm vụ nghiên cứu và phân tích nhu cầu học tập, từ đó thiết kế và phát triển tài liệu học tập phù hợp

4. Tổng hợp vị trí công việc của việc làm phát triển học liệu

Lĩnh vực phát triển học liệu cung cấp nhiều cơ hội nghề nghiệp, với vị trí công việc đóng vai trò thiết yếu trong việc xây dựng và cải tiến tài liệu giáo dục. Dưới đây là những thông tin chi tiết về các vị trí, yêu cầu công việc và nhiệm vụ của từng vai trò trong ngành:

4.1. Chuyên viên phát triển học liệu

Chuyên viên phát triển học liệu chịu trách nhiệm nghiên cứu và phân tích nhu cầu học tập của từng nhóm đối tượng, từ đó xây dựng nội dung học liệu phù hợp. Công việc chính là thiết kế tài liệu học tập đa dạng, đồng thời theo dõi, đánh giá và cải tiến học liệu dựa trên phản hồi của người dùng. Vị trí này yêu cầu bằng cấp trong ngành giáo dục hoặc công nghệ giáo dục, kỹ năng phân tích nội dung và thành thạo các công cụ hỗ trợ phát triển học liệu như Adobe hoặc Articulate.

Công việc của chuyên viên phát triển học là thiết kế tài liệu học tập đa dạng, đồng thời đánh giá và cải tiến học liệu dựa trên phản hồi của người dùng
Công việc của chuyên viên phát triển học là thiết kế tài liệu học tập đa dạng, đồng thời đánh giá và cải tiến học liệu dựa trên phản hồi của người dùng

4.2. Chuyên viên thiết kế giáo dục

Chuyên viên thiết kế giáo dục tập trung vào việc xây dựng khung chương trình, phát triển tài liệu giảng dạy và áp dụng phương pháp giáo dục hiện đại để nâng cao hiệu quả học tập. Công việc này đòi hỏi kiến thức sâu rộng về lý thuyết giáo dục, kinh nghiệm quản lý chương trình đào tạo và khả năng sử dụng các công cụ thiết kế hiện đại để tạo ra các sản phẩm học tập chất lượng cao.

4.3. Nhân viên biên soạn tài liệu

Nhân viên biên soạn tài liệu đảm nhiệm vai trò soạn thảo, chỉnh sửa và hoàn thiện nội dung học liệu, đồng thời chuyển đổi tài liệu sang dạng số hóa để phù hợp với nhu cầu đào tạo trực tuyến. Yêu cầu của vị trí này bao gồm kỹ năng viết, biên tập tốt, khả năng làm việc nhóm và nắm vững các quy chuẩn về ngôn ngữ học thuật để đảm bảo nội dung chính xác, khoa học và hấp dẫn.

4.4. Giám đốc phát triển học liệu

Giám đốc phát triển học liệu giữ vai trò quản lý toàn diện, từ lập kế hoạch, phân bổ nguồn lực đến giám sát và đánh giá chất lượng học liệu. Công việc yêu cầu trình độ cao học, kinh nghiệm dày dặn trong quản lý dự án lớn, kỹ năng lãnh đạo xuất sắc và khả năng xây dựng chiến lược dài hạn nhằm đáp ứng các tiêu chuẩn cao nhất và mục tiêu đào tạo đề ra.

Giám đốc phát triển học liệu đóng vai trò quan trọng trong việc lập kế hoạch và phân bổ nguồn lực để giám sát và đánh giá chất lượng học liệu
Giám đốc phát triển học liệu đóng vai trò quan trọng trong việc lập kế hoạch và phân bổ nguồn lực để giám sát và đánh giá chất lượng học liệu

5. Khu vực tuyển dụng việc làm phát triển học liệu

Nhu cầu tuyển dụng việc làm phát triển học liệu tại những thành phố lớn đang tăng mạnh nhờ vào sự phát triển của ngành giáo dục và công nghệ. Dưới đây là những khu vực có nhu cầu tuyển dụng cao và các vị trí công việc đang được tìm kiếm:

5.1. Tuyển dụng việc làm phát triển học liệu tại Hà Nội

Hà Nội là trung tâm chính trị và văn hóa của Việt Nam, đang chứng kiến nhu cầu lớn về việc làm phát triển học liệu. Nhu cầu tuyển dụng tại đây đến từ các trường đại học, viện nghiên cứu và tổ chức giáo dục. Những vị trí tuyển dụng phổ biến bao gồm chuyên viên phát triển học liệu, chuyên viên thiết kế giáo dục và nhân viên biên soạn tài liệu để hỗ trợ các chương trình học trực tuyến và xây dựng tài liệu học tập phù hợp với nhu cầu của học viên.

5.2. Tuyển dụng việc làm phát triển học liệu tại Hồ Chí Minh

Với vai trò là trung tâm kinh tế và sáng tạo lớn nhất cả nước, TP. HCM tạo ra rất nhiều cơ hội cho vị trí công việc phát triển học liệu. Các doanh nghiệp, tổ chức giáo dục và startup trong lĩnh vực công nghệ giáo dục đang không ngừng tuyển dụng chuyên viên thiết kế và phát triển học liệu để tạo ra chương trình học trực tuyến và tài liệu học tập chất lượng cao, nhằm nâng cao chất lượng và đáp ứng nhu cầu học tập ngày càng cao của người dân.

Nhu cầu tuyển phát triển học liệu tại TP.HCM chủ yếu đến từ doanh nghiệp, tổ chức giáo dục và startup
Nhu cầu tuyển phát triển học liệu tại TP.HCM chủ yếu đến từ doanh nghiệp, tổ chức giáo dục và startup

5.3. Tuyển dụng việc làm phát triển học liệu tại Đà Nẵng

Đà Nẵng là một trong những thành phố phát triển nhất miền Trung, đang ngày càng chú trọng đến việc nâng cao chất lượng giáo dục. Sự phát triển của các trường đại học, trung tâm giáo dục và tổ chức tư nhân trong lĩnh vực công nghệ giáo dục tạo ra nhu cầu tuyển phát triển học liệu cao. Nhiều công ty và tổ chức tại Đà Nẵng đang tuyển dụng chuyên viên phát triển học liệu, nhân viên biên soạn tài liệu và chuyên gia thiết kế giáo dục để phát triển và nâng cao chất lượng giáo dục tại thành phố và khu vực lân cận.

6. Những kỹ năng và yêu cầu cần có cho việc làm phát triển học liệu

Để đáp ứng nhu cầu phát triển học liệu ngày càng cao, ứng viên không chỉ cần có nền tảng kiến thức vững chắc mà còn phải sở hữu các kỹ năng chuyên môn và kỹ năng mềm để tạo ra các tài liệu học tập chất lượng. Dưới đây là những yêu cầu cơ bản mà nhà tuyển dụng thường tìm kiếm cho vị trí phát triển học liệu:

  • Kiến thức về giáo dục và phương pháp giảng dạy: Hiểu biết sâu về phương pháp giảng dạy hiện đại và cách áp dụng chúng trong việc xây dựng tài liệu học tập hiệu quả.

  • Kỹ năng thiết kế đồ họa và sử dụng phần mềm học liệu: Thành thạo phần mềm thiết kế và công cụ hỗ trợ việc phát triển học liệu như Adobe Creative Suite, Articulate, Camtasia,...

  • Kỹ năng giao tiếp và làm việc nhóm: Khả năng giao tiếp rõ ràng và làm việc hiệu quả trong môi trường nhóm, phối hợp với các bộ phận khác để hoàn thành sản phẩm học liệu.

  • Kỹ năng phân tích và đánh giá hiệu quả học liệu: Có khả năng phân tích phản hồi từ học viên và giáo viên để điều chỉnh và nâng cao chất lượng học liệu.

  • Sáng tạo và khả năng giải quyết vấn đề: Tư duy sáng tạo, khả năng phát triển tài liệu học tập độc đáo, hấp dẫn và giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình thiết kế học liệu.

Ứng viên tìm việc làm phát triển học liệu cần có nền tảng kiến thức về giáo dục và phương pháp giảng dạy vững chắc
Ứng viên tìm việc làm phát triển học liệu cần có nền tảng kiến thức về giáo dục và phương pháp giảng dạy vững chắc

7. Những khó khăn trong việc làm phát triển học liệu

Ngành phát triển học liệu mang lại nhiều cơ hội nghề nghiệp, tuy nhiên, công việc này cũng đi kèm với không ít thách thức mà những người làm trong ngành cần phải vượt qua. Dưới đây là một số khó khăn phổ biến mà các chuyên viên phát triển học liệu có thể gặp phải:

  • Áp lực công việc và thời hạn hoàn thành tài liệu: Việc hoàn thiện tài liệu trong thời gian ngắn và đảm bảo chất lượng luôn là một thử thách lớn đối với nhân viên phát triển học liệu.

  • Cạnh tranh trong ngành phát triển học liệu: Ngành này ngày càng trở nên cạnh tranh với sự gia tăng các tổ chức, công ty giáo dục, yêu cầu nhân viên phải không ngừng nâng cao kỹ năng và sáng tạo.

  • Đối mặt với sự thay đổi trong nhu cầu giáo dục: Các phương pháp giảng dạy và nhu cầu của người học thay đổi nhanh chóng, đòi hỏi chuyên viên phát triển học liệu phải liên tục cập nhật và điều chỉnh tài liệu cho phù hợp.

  • Yêu cầu khắt khe từ cấp trên và người dùng: Các yêu cầu cao về chất lượng tài liệu từ cấp trên và người học có thể gây áp lực, yêu cầu nhân viên hoàn thành công việc vừa đúng tiến độ vừa đạt tiêu chuẩn chất lượng.

Nhu cầu tuyển dụng việc làm phát triển học liệu đang ngày càng tăng trong bối cảnh ngành giáo dục và công nghệ không ngừng đổi mới. Chuyên viên phát triển học liệu không chỉ có cơ hội thăng tiến trong môi trường năng động mà còn đóng góp vào việc cải thiện chất lượng giáo dục qua các tài liệu học tập chất lượng. Đây là vị trí phù hợp với những ai đam mê sáng tạo và muốn đóng góp cho sự nghiệp giáo dục, đừng ngần ngại tìm hiểu và tham gia vào ngành này để xây dựng một tương lai nghề nghiệp đầy triển vọng.